Hier sind 3 einfache Schritte, wie du unsere Bildkarten für die Teambildung nutzen kannst. Erfahre mehr über diese Methode in unserem Coaching Karten Methoden eBook!
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Ich empfinde die Teamkarten „ZusammenWachsen“ und die Emotionskarten für meine Arbeit mit Jugendlichen als besonders hilfreich, da sie aufgrund der Motive und Fragen auf der Rückseite, direkt einen Zugang zu einem tieferen Gespräch ermöglichen. Die Bilder und Fragen regen zum Nachdenken und diskutieren, aber auch zur Selbstreflexion an, indem die Jugendlichen ihre Selbstwahrnehmung mit der Wahrnehmung der anderen Gruppenmitglieder abgleichen können. Auch für die Zusammenführung einer Gruppe eignen sich die Karten hervorragend.
Kristina
teencoach.koeln
Ich freue mich sehr, meine Erfahrungen mit den deep pictures der metaFox Coaching-Tools während meiner allerersten Schulung zu teilen. Diese Karten sorgten für ein unvergleichliches Maß an Engagement und Reflexion und verwandelten das Training in eine unvergessliche Reise der Selbstentdeckung und Verbundenheit. Die durchdachten Aufforderungen inspirierten die Teilnehmer/innen, förderten offene Diskussionen und gaben ihnen die Möglichkeit zu reflektieren. Die MetaFox-Karten sind jetzt ein unverzichtbarer Bestandteil meines Moderationswerkzeugs und sorgen für wirkungsvolle und transformative Sitzungen. Hut ab vor eurem Team, das ein so bemerkenswertes Werkzeug entwickelt hat!
Antigoni Mamaloukou
TRAP34 Participant
Ich habe das „Deine Stärken“ Kartenset heute im ZERA-Kurs (Zusammenhang zwischen Erkrankung, Rehabilitation & Arbeit) im Unterprogramm Stärken und Schwächen eingesetzt. Es entstand ein toller Austausch. Auch den anderen Teilnehmern eine Stärke zuzuordnen war sehr lebendig und zusammenschweißend. Balsam für die Seele – echt toll gewesen! 🙂
Sabrina Specken
Wirtschaftspsychologin, Coach & Achtsamkeitstrainerin
Fördere verschiedene Blickwinkel und Ideen, um kreative Brainstorming-Sessions zu unterstützen. Effektives Teambuilding nutzt innovative Teambuilding-Tools, um Problemlösungsfähigkeiten zu verbessern.
Höre die Stärken, die andere in jedem Teammitglied sehen, um engere Beziehungen aufzubauen. Entdecke Aktivitäten für Teambuilding, die helfen, individuelle Beiträge innerhalb des Teams zu erkennen und zu feiern.
Verwende Bildkarten als Teambuilding-Tools, um das Teilen persönlicher Erfahrungen und Perspektiven zu fördern. Reduziere Kommunikationsbarrieren und schaffe einen sicheren Raum für offenen Dialog.
Hier sind 3 einfache Schritte, wie du unsere Bildkarten für die Teambildung nutzen kannst. Erfahre mehr über diese Methode in unserem Coaching Karten Methoden eBook!
Jedes Teammitglied wählt 1 Karte für die Person zu seiner Rechten mit der Frage "Das ist es, was ich an unserer Zusammenarbeit schätze".
Jedes Teammitglied interpretiert das Bild, ohne die beabsichtigte Bedeutung zu verraten
In einer zweiten Runde beantworten alle die Frage auf der Rückseite